Komendant hufca

9 września Zjazd Zwykły wybrał nową komendę. Na drugą kadencję jako komendant został wybrany phm. Rafał Kaniak HR. Druh komendant zgodził się odpowiedzieć na kilka pytań:

  1. Dlaczego zgodził się druh kandydować na swoją funkcję?

Zdecydowałem się kandydować na swoją funkcję, ponieważ w hufcu znaleźli się instruktorzy, którzy powiedzieli, że ze mną na czele chcą działać i zrobić w naszym środowisku coś dobrego.

  1. Jak się druh czuje z wyborem na tę funkcję?

Zaczynam drugą kadencję. Czuję się dość spokojnie i stabilnie. Widzę duże światło w tunelu. Ponadto tym razem wiem co mam robić, a to na pewno duża, pozytywna zmiana.

  1. Jakie są druha zdaniem największe atuty naszego środowiska?

Dużym atutem jest obszerna komenda z dobrym podziałem obowiązków i kompetencji oraz duże zaplecze instruktorów, którzy mimo wyjazdu na studia zostali lub wrócili do działania. Pewnego rodzaju zła passa tego hufca została przerwana.

  1. Czy ma druh jakieś cele, główne zadania, które chciałby zrealizować w ciągu roku i całej kadencji w hufcu?

W ciągu pierwszego roku chciałbym wyprostować jeszcze kilka rzeczy, na które zabrakło nam sił i motywacji w poprzedniej kadencji. W całej kadencji chciałbym doprowadzić hufiec do takiego stanu, kiedy w każdym mieście istniał silny szczep, w którym działa drużyna każdej metodyki.

 

Według ustalonego Regulaminu Pracy Komendy i Komendanta Hufca, do zadań komendanta należą:

1. Kierowanie pracą komendy hufca oraz wsparcie członków komendy hufca w wykonywaniu ich obowiązków.
2. Kierowanie bieżącą działalnością hufca, w tym nadzór nad realizacją planów pracy hufca.
3. Reprezentowanie hufca (głównie na obszarze Strzelec Opolskich).
4. Koordynacja współpracy z Chorągwią Opolską ZHP.
5. Nadzór nad rozwojem liczebnym hufca, w tym nad tworzeniem PJO.
6. Zarządzanie majątkiem hufca i prowadzenie gospodarki finansowej przy pomocy skarbnika hufca.
7. Wydawanie rozkazów.
8. Prowadzenie systemu Tipi.
9. Wspieranie PJO w zakresie organizacji przedsięwzięć międzynarodowych.
10. Wdrażanie i nadzorowanie Systemu Pracy z Kadrą w komendzie hufca.

Skip to content